2月20日，雄安交投党委召开2024年度民主生活会，紧扣会议主题，联系工作实际，深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评。河北交投集团党委委员、副总经理李敬东，安全总监兼人力资源部经理严炜率督导组到会指导并点评讲话，雄安交投党委书记、董事长杨祥主持会议。
雄安交投党委对此次民主生活会高度重视，按照要求扎实做好各项准备工作。会前，班子成员采取理论学习中心组集体学习研讨与个人自学相结合等方式，学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想以及关于全面加强党的纪律建设的重要论述，深入学习领会习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，认真学习党章、新修订的《中国共产党纪律处分条例》等内容，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，认真查摆突出问题，开展反面典型案例剖析，在此基础上撰写对照检查材料，为民主生活会召开作了充分的思想准备和工作准备。
会上，通报了领导班子主题教育以来开展民主生活会检视问题整改措施落实情况及本次民主生活会征求意见情况；杨祥代表领导班子作对照检查，多角度、深层次进行深入查摆，剖析问题存在根源，明确下一步努力方向，提出整改措施，并带头进行个人对照检查。其他班子成员逐一对照检查，并严肃开展班子间的批评与自我批评，客观指出其存在的问题和不足。
督导组对本次民主生活会予以充分肯定，认为此次会议会前准备扎实充分，查摆问题见人见事见思想，原因剖析深刻到位，相互批评严肃认真，整改措施切实可行，达到了预期效果。为落实落细本次会议精神，李敬东指出：一是要旗帜鲜明讲政治。要始终坚持把党的政治建设摆在首位，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。雄安交投要充分发挥在雄安新区的“桥头堡”和战略投资平台作用，聚焦集团公司“再造一个新交投”的战略部署，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化党纪学习教育成果，为推进国有企业改革提供坚强政治保障。二是要抓好整改落实。要坚持问题导向，针对现存问题明确整改措施、整改时限以及整改目标，确保整改工作落地生根。下次民主生活会，将把问题整改情况作为核心议题展开深度研讨，通过民主讨论的形式，集思广益，共同解决整改过程中出现的各类问题，保障整改工作高效、高质量完成。三是要持续改进作风。强化担当作为，切实做到知责于心、担责于身、履责于行，努力推进质量、效率和动力三项变革。要牢固树立和践行正确政绩观，坚决反对形式主义、官僚主义，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风。大力发扬斗争精神，增强斗争本领，敢于斗争、善于斗争，勇于担当、善于作为，在大是大非面前敢于亮剑，在矛盾冲突面前敢于迎难而上，在危机困难面前敢于挺身而出，在歪风邪气面前敢于坚决斗争，努力营造干事创业的良好氛围。
就下步具体工作，李敬东要求：一是加速推进数字化转型进程。以云计算、大数据、人工智能等新一代信息技术为驱动，推动多产业深度融合，实现智能化升级、高效化运营，开辟全新的发展模式与增长路径。二是全力聚焦人才培养战略。打造复合型人才梯队，提高公司人力团队的整体能力水平，赋能公司产业发展，通过制定系统培训计划、开展实战演练、提供晋升渠道等方式，全面提升公司人力团队的专业素养与综合能力，使其成为推动公司高质量发展的强劲动力，为公司在激烈的市场竞争中持续领航赋能。三是深扎基层调研，精准破题发展。聚焦公司中心任务和发展难题，深入基层一线，倾听职工真实呼声，全面深化调查研究，掌握第一手资料，剖析透彻根源实质，以科学严谨的态度和求真务实的作风，制定出靶向精准的解决方案，为公司高质量发展筑牢根基。
杨祥代表班子表态发言，他指出，一是坚决把牢政治关，铸就忠诚底色。要始终把党的政治建设摆在首位，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续在学深悟透、真信笃行上下功夫。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，坚持稳中求进工作总基调，紧紧围绕集团公司“三大三新”产业和五大主业，深入开展“12356”工程，解放思想、开拓创新、勇于担当、稳扎稳打，不断培育新质生产力。二是全面彻底抓整改，强力落实工作。坚持问题导向，结合领导班子查摆出的问题和相互间提出的整改建议，形成领导班子检视问题和意见征求清单，立行立改，动态台账销号管理；坚持以上率下，形成一级抓一级、层层落实的工作格局；坚持统筹兼顾，将整改与重点工作结合。2025年，雄安交投将积极布局未来新兴产业，全面推进战新产业筑基强链提质；强化人才引进效能，创新人才培养机制；整合市场开发资源，构建覆盖全国范围的市场开发与营销共享体系；持续加大科研投入，提升自主科研创新能力，加快成果转化，深挖自身潜力。三是清正廉洁守底线，正风肃纪勇作为。严守中央八项规定，精准规范运用“四种形态”，为公司稳健发展筑牢纪律防线。深入推进三项关键变革：推进质量变革，持续探索管理模式改革，细化集约化管理举措，实施精细化管理提升行动，确保降本增效；推进效率变革，着重提升全员执行力和工作效率，保障各项工作高效落实；推进动力变革，充分盘活公司人力资源，构建科学合理的激励机制，激励干部职工实干担当。
雄安交投将以此次民主生活会为起点，扎实做好民主生活会“后半篇文章”，坚持“当下改”与“长久立”相结合，深入学习贯彻党的二十大和党的二十届三中全会精神，弘扬伟大建党精神，巩固深化党纪学习教育成果，始终把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，以更加昂扬的精神状态和务实的工作作风，打好“十四五”规划收官之战，积极谋划“十五五”发展战略，切实把民主生活会成果转化为谱写公司高质量发展新篇章的强大动力，为推动公司实现转型升级“跨越式”发展，助力实现“再造一个新交投”宏伟目标作出新的更大贡献！
河北交投集团人力资源部有关负责同志，雄安交投公司领导班子参加会议，党委办公室、党委组织部、纪检监审部相关负责人列席会议。